مهاجرت به اسپانیا از طریق پیدا کردن کار
مهاجرت به اسپانیا برای بسیاری از ایرانیها تبدیل شده به یک مسیر واقعی برای خروج از بنبست شغلی و اقتصادی داخل ایران. اسپانیا عضو اتحادیه اروپاست، استاندارد زندگی بالا دارد، بازار کارش بهخصوص در حوزه خدمات و گردشگری و تکنولوژی رو به رشد است و مهمتر از همه اینکه مسیر مهاجرت به اسپانیا از طریق کار، نسبت به کشورهایی مثل آلمان و هلند، کمتر رقابتی است. همین ویژگی باعث شده کلمههایی مثل مهاجرت به اسپانیا، اقامت اسپانیا و حتی اقامت اسپانیا از طریق کار، حجم جستوجوی معنیدار داشته باشند. همین روند نشان میدهد ایرانیها، اسپانیا را یک مقصد قابل دسترستر میبینند.
اما یک نکته کلیدی وجود دارد: مردم اغلب اسپانیا را فقط با خرید ملک و اقامت اسپانیا با خرید ملک میشناسند، در حالی که مسیر شغلی هم مزیت دارد و هم میتواند سادهتر از تصور باشد. نیروی کار خارجی برای اسپانیا یک نیاز واقعی است. این کشور نرخ سالمندی بالایی دارد و به نیروی فعال جوان برای حفظ رشد اقتصادی وابسته شده است. بنابراین اگر فرد ایرانی بتواند یک پیشنهاد شغلی واقعی از یک کارفرمای اسپانیایی بگیرد، مسیر اخذ اقامت اسپانیا و در آینده اقامت دائم اسپانیا شفافتر و قابل پیگیریتر میشود. برای همین، تمرکز روی فرایند پیدا کردن کار و ساختن پروفایل حرفهای بینالمللی، نسبت به روشهای هزینهبر مثل اقامت اسپانیا با خرید ملک، برای خیلیها منطقیتر است.
روش استاندارد گرفتن جابآفر واقعی
در این روش، فرد باید یک رزومه استاندارد بینالمللی بسازد، در پلتفرمهای کاری اروپایی پروفایل ایجاد کند، و وارد فرآیند مکاتبه با شرکتهای اسپانیایی شود. اسپانیا پلتفرمهای داخلی و اروپایی دارد که استخدامهای بینالمللی داخل آنها اتفاق میافتد. کارفرما باید در نهایت درخواست ویزای کاری فرد را ثبت کند. پس از صدور قرارداد کاری و تایید وزارت کار اسپانیا، فرد اجازه ورود و اشتغال میگیرد و این اشتغال، به اقامت اسپانیا از طریق کار تبدیل میشود. این مدل، سرمایهگذاری سنگین اولیه نمیخواهد، فقط زمان و مهارت لازم دارد.
در این مسیر باید توجه کرد که رزومه ایرانی با استاندارد اروپا تفاوت دارد. رزومه باید مختصر، اندازه دو صفحه و کاملاً نتیجهمحور باشد. شبکهسازی حرفهای با مدیران منابع انسانی اسپانیا از طریق LinkedIn تأثیر دارد. همچنین، باید روی مهارت زبان انگلیسی تمرکز باشد، و اگر فرد بتواند سطح متوسط اسپانیایی هم داشته باشد، شانس پذیرش افزایش پیدا میکند، چون در اسپانیا، زبان محلی هنوز اهمیت عملی دارد.
رویای کار در اسپانیا
رویای کار در اسپانیا خیلی دور از دسترس نیست؛ اگر یک جابآفر واقعی از یک شرکت اسپانیایی داشته باشید و مدارکتان را درست و استاندارد تهیه کنید، صدور ویزای کار اسپانیا معمولاً پیچیدگی عجیب ندارد. اسپانیا در شرایط کمبود نیروی متخصص قرار دارد و همین واقعیت باعث شده بخشهایی مثل هتلداری و گردشگری، IT، مهندسی، سلامت و مراقبت از سالمندان بهطور واقعی نیرو جذب کنند. بنابراین اگر رزومه و مدارکتان را ترجمه رسمی اسپانیایی صحیح انجام دهید، وقت سفارت اسپانیا را بهموقع بگیرید و پرونده کامل تحویل بدهید، شانس شما برای اخذ ویزای کار اسپانیا و شروع مسیر اقامت کاری اسپانیا کاملاً واقعی است.
واقعیت مسیرهای جایگزین اقامت در اسپانیا
اسپانیا فقط مسیر مهاجرت کاری ندارد. مسیرهایی مثل اقامت اسپانیا از طریق تمکن مالی، اقامت اسپانیا با خرید ملک، اقامت اسپانیا از طریق سرمایهگذاری و حتی ثبت شرکت در اسپانیا وجود دارند. اما واقعیت این است که این مسیرها، برای اکثر ایرانیها، بیش از آنکه راهحل باشد، یک مدل مهاجرت لوکس محسوب میشوند. بیشتر این مدلها نیازمند سرمایه زیاد هستند و بهجای تولید درآمد، از دارایی فرد مصرف میکنند.
| روش | نیاز مالی | وابستگی به پیدا کردن کار | شانس گرفتن اقامت واقعی |
|---|---|---|---|
| پیدا کردن کار | کم | بالا | زیاد |
| خرید ملک | زیاد | ندارد | متوسط |
| تمکن مالی | زیاد | ندارد | متوسط |
| ثبت شرکت | متوسط | کم | متوسط |
افرادی که از ایران قصد مهاجرت دارند و هنوز درآمد ارزی قابل توجه ندارند، باید مسیر مهاجرت به اسپانیا از طریق کار را جدیتر در نظر بگیرند، چون این مدل، آیندهٔ مالی فرد را در کشور مقصد تضمین میکند و باعث اتصال فرد به اقتصاد واقعی میشود، نه فقط اقامت مصرفی.
چطور شانس گرفتن جابآفر را چند برابر کنیم؟
اولین گام، ساختن دارایی دیجیتال حرفهای است: یعنی رزومه، پروفایل LinkedIn، معرفی ویدیویی کوتاه، و نمونهکار قابلتأیید. این دارایی دیجیتال باید با استاندارد اروپایی تولید شود، نه با سلیقهٔ رایج رزومهسازی داخل ایران. کارفرمای اسپانیایی، مثل کارفرمای ایرانی عمل نمیکند؛ او فقط میخواهد بداند شما در پنج سال اخیر چه نتیجهای ساختهاید و این نتیجه با چه دادهای قابل اثبات است.
گام دوم، انتخاب دقیق حوزههای تقاضا در اسپانیاست. حوزههایی مثل هتلداری، گردشگری، پرستاری، مراقبت، برنامهنویسی، و فروش دیجیتال، بازار فعال دارند. گام سوم، مکاتبه و فالوآپ هوشمندانه است. چون تعداد درخواستها زیاد است، کسی که پیگیری حرفهای داشته باشد، بهتر دیده میشود. همین پیگیری، در بسیاری از کیسها تبدیل شده به دعوت به مصاحبه، و سپس پیشنهاد کاری رسمی.
جمعبندی
مهاجرت به اسپانیا، اگر با تمرکز روی پیدا کردن کار و گرفتن جابآفر انجام شود، از نظر اقتصادی منطقیتر، از نظر احتمال اخذ اقامت اسپانیا واقعگرایانهتر و از نظر آیندهسازی بهتر از روشهای پرهزینهای مثل اقامت اسپانیا با خرید ملک است. برای یک ایرانی داخل ایران، بهترین راه مهاجرت به اسپانیا، مسیر اتصال به بازار کار است؛ چون این مسیر هم با هزینه نقدی کم قابل اجراست و هم قدرت ساختن زندگی واقعی در اسپانیا را فراهم میکند. این یعنی اقامت، نه از جنس مصرف، بلکه از جنس توانمندی.
)
مشاهده نظرات بیشتر...